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シスコ新入社員体験記 ～自己紹介とシスコの第一印象～【2020 年入社新卒ブログリレー Vol.1】
シスコ2020年入社新卒によるブログリレーの第一回目ということで、自己紹介とシスコの第一印象（先進的、柔軟、ハイブリットさなど）について発信したいと思います。読んでいただいた方々が、少しでもシスコの社風に魅力を感じていただければ幸いです。
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子育て卒業ワーママがちょっと俯瞰して見るシスコでの働き方 Vol.7 -コロナ禍でリモートワークがうまくいかないのは組織風土のせい？
お客様からいただく本音のご相談の中で最近特に多いのが、社内のコミュニケーションに悩んでいるというお話。そこで、よくある展開7選と解決策をまとめました。もし皆様の中で一つでも当てはまる場合は、ぜひ Cisco Webex をご検討ください。組織風土改革が必要な場合も、企業戦略として働き方改革を含む Inclusion & Collaboration 活動を長く取り組み、２年連続 世界 No.１の「働きがいのある会社」シスコへぜひご相談ください。
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秋も終わると忘年会シーズン － ハイブリッドワークにおけるバーチャルコミュニケーションとエンゲージメント
あと 2 ヶ月ほどすると例年では忘年会シーズンですね。カタカナ用語を並べたタイトルになっていますが、今回は「ハイブリッドワークにおけるバーチャルコミュニケーションとエンゲージメント」ということでブログを書きたいと思います。
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車椅子卓球教室を開催
食欲、スポーツなど様々に楽しめる季節も、今年は制約を求められています。そんな中、僕の活動拠点の卓球場にて、車いす卓球教室3回目が開催されました。今回はほぼフルメンバーの７人が参加し大半は10代の女子でした。楽しむだけでなく、卓球を通じて「自分にも出来る！頑張れば出来る！」という成功体験を得てもらおう、自身の可能性を実感してもらおう、そんな主旨で開催しています。
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CDANスペシャルオンラインセミナーを開催しました！
先日、日本財団パラリンピックサポートセンター様にご協力をいただき、CDAN（Connected Disabilities Awareness Network）スペシャルオンラインセミナー「パラリンピックから学んだメンタルタフネスの高め方」を開催。車いすバスケ元日本代表キャプテンであり、日本財団 推進戦略部 「あすチャレ！」プロジェクトディレクターを務める根木慎志様にご講演いただきました。Webexの投票機能を活用したアイスブレイクもあり、インタラクティブなセミナーとなりました。
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子育て卒業ワーママがちょっと俯瞰して見るシスコでの働き方 Vol.6 – おうちネットワーク事件
テレワーク下、オンライン会議時のWi-Fi接続遅延など、家庭内ネットワーク接続トラブル「おうちネットワーク事件」が起こっていませんか？我が家ではネットワーク見直しに見える化も実現可能なMeraki（アクセスポイント：MX68＆MR33、セキュリティアプライアンス：MR56）を導入しました。ネットワークの見える化はMereaki！オンライン会議の見える化にはWebex！サクサク快適な家庭内ネットワークを目指す方の参考になれば幸いです。
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子育て卒業ワーママがちょっと俯瞰して見るシスコでの働き方 Vol.５– 職場仲間とお手軽オンラインホームパーティー
ワーキングマザーとしての経験を活かし参加中の、Flexible Work Practices（FWP)の活動（シスコInclusion and Collaboration アンバサダーの一つ）。メンバーとの意見交換中に、コロナ禍で「リモートだけなのは寂しい。オンラインホームパーティー（飲み会）をやろう！」ということになりました。Webex Teams活用による準備中から飲み会の最後までを思いっきり楽しむTipsをまとめました。職場仲間とのオンラインホームパーティーをぜひWebexで楽しんでみてください。
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専門誌「卓球王国」に卓球×シスコのテクノロジー記事！僕（渡邊 剛）のコメントも掲載中！
ニューノーマル下では、高いモチベーションを持ち続けることが重要と思いつつ難しいものですが、そのような中愛読書「卓球王国」に石川佳純さんとシスコのテクノロジー記事を発見！今後の卓球競技の進化、変化の可能性を感じるものがありました。卓球仲間からも「シスコってすごいね」という声をいただきました。さらに同紙面中に、僕のコメントも掲載中です。例年とは違うスポーツの秋を、それぞれの方法で満喫できますように。
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シスコ派遣記 Season5-EP1 自己紹介と在宅勤務の日々
2020年4月より北海道庁からシスコに派遣されている新原です。シスコ派遣記 Season5を担当します。エピソード1は「自己紹介と在宅勤務の日々」と題し、1．自治体職員が感じた在宅勤務と 2．意外に感じたシスコの社風についてまとめました。チャットツールWebex Teams利用によるコミュニケーションや、運営にかかわった社内のオンラインイベント「Virtual Family Week2020」での気づきについて書きました。ぜひご覧ください！
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テレワークをチームで成功させるための3つのヒント
Merakiは、2020年3 月からテレワーク体制に移っており、カスタマー サポートも含めてリモート体制です。つまり、Merakiのテクニカル カスタマー サービスは260万を超えるアクティブなネットワークに対し、24 時間、休みなく3 ヵ月以上続けており、社員全員が自宅からカスタマー サポートしているのです。EMEA サポート センターの Ben Cho が、自分の経験から得た教訓についてブログを書いています。
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