10, 000 brevets
Plus tôt ce mois-ci, Pankaj Patel de Cisco a publié un blogue dans lequel il décrivait comment une équipe d’ingénieurs virtuels a aidé Cisco à atteindre un jalon important : son 10 000e brevet américain. Pour une société comme Cisco, qui favorise une culture qui alimente et célèbre l’innovation, il s’agit d’une réalisation formidable.
L’innovation est une chose que nous maîtrisons parfaitement au Canada. Comme 190 des 10 000 brevets mentionnés ci-dessus ont été développés par des ingénieurs de Cisco Canada, il est clair que l’équipe canadienne responsable des brevets travaille avec ardeur. Je tiens à féliciter les employés laborieux de Cisco Canada qui ont contribué à l’atteinte de ce jalon. Je veux tout spécialement féliciter nos deux inventeurs vedettes : Cullen Jennings et Art Howarth, dont les inventions ont fait l’objet de 48 et de 18 brevets respectivement.
Dans l’ensemble, Cisco investit chaque année 12 % de ses recettes totales en recherche et développement. En 2012, cet investissement s’est chiffré à 5,5 G$. Notre moteur de recherche et de développement a joué un rôle central dans la croissance de notre société durant une période de transition, et notre moteur d’innovation est essentiel à l’augmentation de notre pertinence auprès des clients et au maintien de notre position favorable sur le marché. Chez Cisco Canada, nous accordons beaucoup d’importance à l’innovation et cette dernière a constitué un point de mire clé pour nous au cours des dernières années.
Le principal carrefour d’innovation de Cisco Canada est situé dans le Centre de développement d’Ottawa de Cisco à Kanata, Ontario, où travaillent environ 250 employés. En 2011, Cisco et la province de l’Ontario ont annoncé la conclusion d’une entente de financement des emplois et d’un protocole d’entente visant à appuyer le développement, la recherche et l’innovation. Cisco s’est engagée à investir 455 M$ au cours des cinq années suivantes et la province s’est engagée à verser une contribution supplémentaire de 25 M$. Deux années plus tard, nous poursuivons sur notre lancée. Grâce à ce genre d’engagement, nous accomplissons le mandat de Cisco d’encourager et de valoriser une culture axée sur la créativité au moyen de fonds à l’innovation et de concours prestigieux.
Encore félicitations à Cullen et Art ainsi qu’aux autres membres de l’équipe responsable des brevets – maintenons le dynamisme!
Pour obtenir un complément d’information sur les brevets de Cisco et sur la façon dont ils contribuent à l’incidence que nous avons sur nos clients et à notre position de leader sur le marché, lisez le blogue de Pankaj Patel ici.
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