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Comment être embauché par Cisco Canada dès la fin de ses études

- 21 septembre 2012 3:07

Nous avons récemment commencé à accepter des demandes d’emploi pour le
programme d’associés aux ventes de Cisco (Cisco Sales Associate Program ou CSAP), qui est un programme payé de perfectionnement professionnel visant les nouveaux diplômés ainsi que les étudiants universitaires inscrits en dernière année d’études de premier cycle. Cette année, nous ciblons les étudiants dans les secteurs de l’ingénierie et du commerce/arts provenant tant dans les universités anglaises que françaises.

Le programme donnera la chance aux étudiants d’être formés en milieu de travail dans une des entreprises technologiques les plus novatrices au monde, qui comprend la possibilité de collaborer avec les cadres et les clients de Cisco à l’échelle mondiale. Cette initiative de perfectionnement professionnel est incroyablement unique dans l’industrie et donnera aux diplômés une chance de trouver un emploi valorisant en ingénierie ou en ventes dans le marché de l’emploi compétitif actuel.

Les candidats sélectionnés axés sur une carrière en informatique et en ingénierie deviendront des ingénieurs systèmes associés (Associate Systems Engineers ou ASE) et collaboreront avec des ingénieurs systèmes vétérans sur de réels enjeux liés aux clients. Ils concevront des conceptions techniques et travailleront sur l’infrastructure de l’héritage TI de Cisco et d’autres entreprises dans ce domaine.

Les étudiants CSAP désirant percer en ventes deviendront des représentants en vente associés (Associate Sales Representatives ou ASR) et travailleront directement avec les clients désirant résoudre les défis commerciaux avec le technologie Cisco.

Les candidats CSAP sélectionnés travailleront ensemble avec les gestionnaires de comptes et les ingénieurs systèmes sur des réels enjeux liés aux clients. Ce programme sera très valorisant, mais très intense. Mais après un an de formation, les étudiants CSAP sont plus avancés dans leur carrière que la plupart de leurs collègues universitaires.

Nous l’avons entendu èa maintes reprises par de nombreux étudiants CSAP que nous embauchons nous partagerons ces histoires sur ce blogue et à travers les canaux des médias sociaux dans les semaines qui viennent.

Mais avant qu’un étudiant décide de faire une demande d’emploi, il doit poser plus de questions.

En s’inspirant du du succès l’an dernier de TweetChat avec les diplômés CSAP anciens et actuels travaillant chez Cisco, nous avons décidé d’amener la conversation encore plus et de donner aux étudiants en ingénierie quelques conseils et trucs utiles afin de les préparer à leur recherche d’emploi technologique.

Le jeudi 4 octobre à 15 h  HE, le compte Twitter de Cisco Canada tiendra un clavardage sur Twitter pour savoir comment obtenir votre emploi d’ingénieur de rêve. Les étudiants pourront poser des questions aux cadres de Cisco et aux ingénieurs diplômés CSAP pour savoir comment mieux attirer les recruteurs dans un marché de l’emploi en hautes technologies constamment en changement.

C’est une séance à ne pas manquer! Communiquez ce message à tout membre d’entreprises d’ingénierie ou de faculté universitaire que vous connaissez pour assurer que nous ayons une conversation animée et informative. Vous pouvez facilement le faire en partageant notre campagne infographique CSAP directement à vos amis sur notre page Facebook.

Et, bien sûr, si vous connaissez des étudiants universitaires récemment diplômes ou qui le seront sous peu, informez-les au sujet du programme CSAP. Voici quelques
renseignements supplémentaires sur le programme et sur la façon de faire une demande d’emploi!!

La date limite pour faire une demande d’emploi pour le programme de cette année est le vendredi 12 octobre 2012.

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